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步步为赢:看菜鸟的敢想敢做

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文档简介:

图书在版编目(CIP)数据 步步为赢:看菜鸟的敢想敢做 / 宁国涛著. —北京:中国言实出版 社,2014.5 ISBN 978-7-5171-0558-9 Ⅰ.①步… Ⅱ.①宁… Ⅲ.①成功心理-通俗读物 Ⅳ.①B848.4-49 中国版本图书馆CIP数据核字(2014)第082877号 目录 前 言 1 职场入门篇 引言 进入职场就该“化蛹为蝶” 1.1 收到面试信息后的注意事项 接电话的时候要有礼貌 不要露出“脚踏多条船”的初衷 笔与小笔记本不要离身 言谈时要积极主动 收到邮件通知后要及时回复 1.2 汪萍萍的“完整版”面试秀 参加面试要有好的精神状态 去面试前给自己充裕的时间 面试过程要轻松自然 面试结束学会“善终” 1.3 面试时五官的竞争力 用心调整好你的“眼神” 给耳朵留出倾听的时间 “口若悬河”不一定很精彩 别让你的鼻子不是鼻子 不看你的眼,也看你的眉 1.4 没有“增高鞋”也无妨 1.5 职场新人的八大“军规” 不要动用单位的时间 不要为文凭而沾沾自喜 不要把领导踢的“皮球”又踢回去 别把坏情绪带到工作中 把“不重要的工作”精心干好 别人没有义务呵护你 爱护自己的名誉 不要轻易发牢骚 1.6 别把刘三不当皇帝 1.7 你真的会正确使用电子邮箱吗 慎重使用企业邮箱 电子信箱为证 不要背着同事把电子邮件交流信息抄送给领导 发邮件前先通知对方 1.8 职场细节是骨骼,不是纹身 1.9 模特为什么面无表情走猫步 1.10 自己重用自己 1.11 别做那头横冲直撞的大象 1.12 职场上不妨学学“拍马屁” 1.13 不为站在马桶上而自卑 1.14 莫名地我就讨厌你 1.15 先栽好你的职场“梧桐树” 1.16 如何做好工作交接 严谨地接盘 科学地变盘 1.17 职场担子你能挑多久 2 职场心态篇 引言 心态比能力更重要 2.1 老板最不待见的几类人 事不关己,高高挂起 墨守陈规,没有创新 热衷八卦,议论老总 公私不分,爱占便宜 2.2 职场上的“升”和“生” 升职,积攒下生孩子后的职场资本 升职前要做好职场“计划生育” 找个有“人性”的单位生孩子 职场低谷期不妨去生孩子 2.3 职场安全感就是这样炼成的 在公司发牢躁,你就“惨”了 把公司的事当成自己的事,你就赢了 不断“充实”自己,你就“出彩”了 2.4 你为什么不看秒针 2.5 如何化解职场冷暴力 单位“新人”该怎么做 业绩不好也要获得尊重 木秀于林也不能脱离“群众” 辞职交接不要带着遗憾走 2.6 别让这些心理阻碍你的职场进步 只做与工资对称的工作 我已经很辛苦,明天再做吧 那是领导想做的事 2.7 小病号不要送到大病房 2.8 这些信号提示职场“充电” 职场上的顺风顺水 职业停滞期 工作中出......

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